19日晚，保定市策劃人協(xié)會副會長趙海民老師，結合多年的工作經(jīng)驗，幫我們解讀如何建立正確的人生規(guī)劃！趙老師講到，人工智能時代，我們就是要做一些機器人不擅長的事情。到底該如何規(guī)劃自己的生涯？你需要做的第一件事就是要想明白自己的真正需求。
1、如何用“戰(zhàn)略思維”規(guī)劃你的職業(yè)生涯？
戰(zhàn)略性的職業(yè)規(guī)劃不能告訴你33歲還是35歲成為CEO，但是它會讓你更有效地實現(xiàn)目標。而你需要做的是放下成見，遵循這3個基本原則：1.尋找缺口、2.揚長避短、3.行動協(xié)同。
也就是說，在職場上，一旦你找到了一個“存在市場缺口”，又能“揚長避短”的領域，你下一步要做的就是設計一連串相互協(xié)同的行動，并且放棄那些不能協(xié)同的行動。
2、個人也像企業(yè)一樣有商業(yè)模式？
個人商業(yè)模式：出售自己時間的方式，就是你怎么出售自己的時間。自己出售的時間能夠創(chuàng)造價值。個人的3種商業(yè)模式：一份時間出售1次、同一份時間出售很多次、購買他人的時間再賣出去。
3、你升級過你的操作系統(tǒng)嗎？
計算機的硬件和軟件都可以升級，其實人也是一樣的。不斷的升級，不僅能給我們帶來體驗上的快感，還能幫我們更好的優(yōu)化自己的方向，在正確的方向上做出正確的決定并身體力行地去實踐。
4、你了解你的成長曲線嗎？
成長突破成本線才開始真正有意義。復利效應，就是強大的正反饋效應，是認知和行動的完美統(tǒng)一。一定要將你的注意力放在那些具有復利效應的成長上。
5、為什么我們總是忽視那些重要且不緊迫的事務？
要想科學地管理好自己的每一天、每一周甚至整個人生，我們必須首先確定對自己真正重要的事，學會合理安排做事的先后次序——所謂“真正重要的事"就是對我們實現(xiàn)目標有所幫助的事，而“合理的先后順序'就是以目標為基準，從所有的事情中挑選出這些重要的事，然后明確地安排好處理這些事情的先后次序。因此，成功的時間管理在一定程度上就等于持之以恒地對做事先后次序的管理。
6、到底決定人與人之間的差距是什么？
認知差距。
提高自己的認知能力：
第1階段：知識數(shù)量構建認知優(yōu)勢
第2階段：知識獲取速度構建認知優(yōu)勢
第3階段：知識深度構建認知優(yōu)勢
有深度的認知能力是這樣的：在分析問題的時候，能夠跳出問題本身思考更普遍的情況；在尋找答案的時候，能夠根據(jù)理由可信度判斷是否接受這個結論。
7、什么樣的知識才能提升你的認知能力？
臨界知識
◇“少即是多”：（99%的碎片化信息都是沒有用的，減少上網(wǎng)、手機微信、抖音等的時間，把時間浪費在美好的事物上——學習讀書）
◇書讀薄再讀厚
◇提升認知效率，就要找到撬動效能的杠桿點——臨界知識。20%的知識比80%的知識更有用，我們要做的是花80%的時間，用在這20%的關鍵知識上。
8、如何構建系統(tǒng)化的知識體系？
1、建立知識之間的聯(lián)系
2、構建知識的多種用法
3、嘗試去探索事物背后的原因（黃金圈思維）
9、如何從新手成為某一領域的頂尖高手？
刻意練習。
1、只在“學習區(qū)”練習
2、掌握套路
3、隨時獲得反饋
4、練習時注意力必須高度集中
10、如何堅持畢業(yè)后10年里每年閱讀50本書？
“首先要弄明白讀書的真正原因，對讀書要有一定的價值認知，并保持良好的自控力，去努力尋找讀書時間，讓讀書成為一種好習慣?！壁w老師與大家分享了他多年來的讀書筆記，還為大家推薦了50余本經(jīng)典好書。
職業(yè)生涯規(guī)劃。簡而言之，就是要認清你的商業(yè)模式，不斷升級你的操作系統(tǒng)，通過臨界知識構建的認知體系，通過刻意練習成為頂尖高手，構建差異化無可替代的競爭優(yōu)勢，從而快速到達你的人生拐點。
希望大家謹記老師的教誨，從現(xiàn)在起，做一個終生學習者，做一個終身成長者！
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